Vice President Sales – SAP Solutions (m/w/d)

 

 

 

  • Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Home Office, Ratingen, Saarbrücken, Stuttgart
  • Permanent
  • Full-time (40 hours), Flexible work

Vice President Sales – SAP Solutions (m/w/d) 

 

Job description

Du übernimmst die Verantwortung für den strategischen Ausbau unseres SAP-Geschäftsbereichs und leitest ein sehr erfahrenes Vertriebsteam. Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Vertriebsstrategien, um unsere Marktposition zu stärken und neue Geschäftsfelder zu erschließen.

  • Rekrutierung, Schulung, Coaching und Führung des Vertriebsteams, einschließlich Festlegung von Vertriebszielen und Leistungskennzahlen
  • Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu wichtigen Kunden auf C-Level und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit mit Fokus auf nachhaltiger Geschäftsentwicklung
  • Als Mitglied des SAP SOLUTIONS Leadership Teams aktive Gestaltung unseres Wachstum, dh. Entwicklung vom langjährig erfolgreichen SAP PLM Partner zum holistischen SAP Partner für unsere Kunden 
  • Strategische Vertriebsverantwortung für unsere SAP S/4HANA, SAP Cloud Solutions, SAP Business Technology Platform (BTP) und weiteren SAP-bezogenen Angebote über alle Entities hinweg - sowohl national als auch international
  • Steigerung des Umsatzwachstums durch Neukundengewinnung und Upselling bei Bestandskunden sowie Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erweiterung des Kundenstamms; kontinuierliche Verbesserung und Optimierung des Vertriebsprozesses und Implementierung von Best Practices und innovativer Vertriebsmethoden
  • Identifizierung neuer Markttrends und Geschäftsmöglichkeiten sowie Entwicklung innovativer Lösungsangebote
  • Verantwortung für Neukundenakquise und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen auf C-Level-Ebene in den Bereichen Industrie, Logistik, Automotive, Maschinenbau und Fertigung
  • Vertragsverhandlungen: Führung von Vertragsverhandlungen mit Kunden und Partnern (Preisgestaltung, Vertragsbedingungen, rechtliche Rahmenbedingungen)

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung mit mehr als 10 Jahren Erfahrung im Vertriebsmanagement von SAP-Lösungen sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer (internationalen) leitenden Position im SAP-Umfeld gepaart mit einem guten Verständnis für Technologiemärkte
  • Tiefgehendes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden im SAP-Bereich und fundierte Kenntnisse über relevante Geschäftsprozesse in Cloud- und Digitalisierungsumgebungen
  • Ausgeprägtes Netzwerk im SAP-Umfeld und IT-Branche, sowie Fähigkeit, diese Kontakte für strategische Partnerschaften und Geschäftsentwicklungen zu nutzen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem SAP-Partnernetzwerk und Sicherstellung einer erfolgreichen Co-Selling-Strategie mit SAP
  • Hohe (interne und externe) Kunden- und Zielgruppenorientierung sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Entscheidungsstärke mit ausgewiesener Hands-on-Mentalität
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke in Verbindung mit Enthusiasmus, Empathie und hoher Sozialkompetenz sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
  • Teamplayer mit dezidierter Führungserfahrung dezentraler Teams und nachweislicher Erfahrung im Change-Management, idealerweise in einer (internationalen) Matrix-Organisation

 

What is special about this job

  • Internationale Verantwortung in einem globalen Umfeld eines weltweit stark wachsenden Markts
  • Als Mitglied unseres Management-Teams aktive Mitgestaltung und Umsetzung innovativer Strategien mit dem Ziel weiteren Wachstums des Geschäftsbereichs
  • Direkte Berichtslinie an den SVP "SAP Solutions“
  • Hoher Gestaltungsspielraum und Einflussmöglichkeiten
  • Führungsrolle in agilem & innovativem Umfeld
  • Zusammenarbeit mit spannenden Tochter-Unternehmen (national/international)
  • Strategische Bedeutung der Rolle & hohe Sichtbarkeit (intern/extern)

 

About CENIT

 

  • CENIT is a leading IT Consulting and Software company with 29 locations in nine countries globally
  • Guided by the vision of being the champion for process digitization, we enable and secure the technological advantage of our customers.
  • More than 900 employees from 30 nations are committed to preparing companies for the future.
  • Our values: partnership-based, entrepreneurial, future-oriented, dynamic, trusting.

 

What we offer you

Attractive compensation
Independent work approaches and maximum freedom in your work organization
Interesting, varied themes and projects
First-name culture
Talent promotion and mentoring program
Remote work / flexible working hours and locations
Annual personal performance review
CENIT professional training campus
PME Family Service support in the event of special hardships
 

Contact

 

Vice Rozic

Senior Talent Acquisition Partner

People & Culture