Syndikusanwalt / Legal Counsel (m/w/d)

 

 

 

  • Stuttgart
  • unbefristet
  • Vollzeit (40h) , Teilzeit ist möglich (50-100%), Flexibles Arbeitszeitmodell (80-100%)

Syndikusanwalt / Legal Counsel (m/w/d) 

 

Darum geht's

  • Verantwortung übernehmen: Umfassende rechtliche Betreuung und Beratung der internen Fachbereiche sowie der operativen Konzerngesellschaften im In- und Ausland in allen Fragen des Wirtschafts- und Zivilrechts; Beratung und Vertretung in außergerichtlichen Streitfällen sowie Betreuung von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit externen Anwälten; erste Anlaufstelle für Aufsichtsrat, Vorstand, Führungskräfte, Wirtschaftsprüfer und externe Berater
  • Fortschritt vorantreiben: Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Neuregelungen (aktuell z. B. Hinweisgeberschutz- und Lieferkettensorgfaltspflichtgesetz) und entsprechende Weiterentwicklung und Anpassung der unternehmensweiten Compliance- und Risikomanagementsysteme; Mitwirkung an nationalen und internationalen Projekten (Ausschreibungen, M&A, Weiterentwicklung der Corporate Compliance inklusive Organisationsentwicklung)
  • Präzise umsetzen: Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden- und Lieferanten im In- und Ausland
  • Kooperation leben: Ansprechpartner unserer Fachabteilungen (z. B. IT-Einkauf); Unterstützung unserer in- und ausländischen Gesellschaften bei Vertragsverhandlungen mit Kunden und Lieferanten

Was du mitbringst

  • Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft inkl. zweitem Staatsexamen oder des Wirtschaftsrechts (Bachelor / Master of Laws oder Dipl. Wirtschaftsjurist)
  • Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Syndikusanwalt / Legal Counsel mit dem Schwerpunkt Vertrags- und Wirtschaftsrecht in einer international ausgerichteten Wirtschaftskanzlei oder einem international agierenden Unternehmen
  • Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im deutschen und internationalen Lieferkettengesetz. Vertiefte Kenntnisse in einzelnen Bereichen des Wirtschaftsrechts, z. B. Wettbewerbs- und Kartellrecht, IT-Recht, Erfahrung in der rechtlichen Begleitung von M&A-Projekten und/oder im Bereich Compliance und Datenschutz von Vorteil
  • Arbeitsweise und Persönlichkeit: Interesse an und Verständnis für betriebswirtschaftliche Fragestellungen sowie die Fähigkeit, auch Nicht-Juristen juristische Sachverhalte verständlich zu machen; ziel- und problemlösungsorientierte, selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Sprachen: Hervorragende Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Das Besondere an dieser Stelle​

  • Wertvolle Einblicke in die Arbeitsabläufe und Aufgabenbereiche eines global aufgestellten IT Unternehmens
  • Professionelle Einarbeitung, damit du dich schnell zum/zur kompetente*n Ansprechpartner*in für unsere Kunden und Kolleg*innen entwickelst
  • Kurze Informationswege, eine flache Hierarchie und einen unkomplizierten, kooperativen Umgang miteinander
  • Abwechlunsgreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen, spannenden und herausfordernden Aufgaben

 

Über CENIT

  • CENIT ist ein führendes IT-Beratungs- und Softwarehaus mit 29 Standorten in neun Ländern weltweit
  • Geleitet von der Vision, der Champion für Prozessdigitalisierung zu sein, ermöglichen und sichern wir den technologischen Vorsprung unserer Kunden
  • Mehr als 900 Mitarbeiter*innen aus 30 Nationen engagieren sich dafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen
  • Unsere Werte: Partnerschaftlich, Unternehmerisch, Zukunftsorientiert, Dynamisch, Vertrauensvoll

 

Deine Vorteile bei CENIT

Vertrauensvolle Du–Kultur
Persönliches jährliches Zielgespräch
CENIT Weiterbildungscampus
Talente- und Mentoringprogramm
Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeits- sowie Risikolebensversicherung
CENIT Zeitwertkonto (z. B. Sabbatical)
Unterstützung bei besonderen Herausforderungen durch PME Familienservice
Fahrradleasing
Gesundheitsmanagement
Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort
Vertrauensarbeitszeit
Krankengeldzuschuss
 

 

Kontakt

 

Vice Rozic

Senior Talent Acquisition Partner

People & Culture